Департамент юридических услуг

Трудовые споры.

Бесплатные консультации по тел: 543-87-06, 741-17-09

Адвокаты и юристы нашей коллегии имеют обширнейшую практику применения Трудового законодательства, в том числе и по защите нарушенных прав работников.

Часто происходят ситуации, при которых работника ставят перед выбором – увольнение по собственному желанию или же увольнение за дисциплинарный проступок, «найти» который недобросовестный работодатель легко сможет.

Что делать в такой ситуации?

Ответ один, и достаточно прозаический: обращаться к адвокату или юристу специализирующемуся по трудовым вопросам, потому что именно специалист в данной области права, обладающий к тому же опытом по разрешению подобных конфликтных вопросов может помочь Вам выбрать юридическую позицию и разработать стратегию наиболее выгодную именно для Вас.

Мы предлагаем Вам:

• Анализ содержания трудового договора или разработку проекта трудового договора, учитывающую именно Вашу позицию;
Консультации по вопросам увольнения работникапо различным основаниям;
Участие на стороне работника в претензионном этапе урегулирования трудового спора,в том числе участие в переговорах с работодателем на стороне работника;
Разработку позиции по делу и обжалование незаконных действияработодателя в государственных и контролирующих органах;
Комплекс мер по привлечению виновных должностных лиц работодателя к административной или уголовной ответственности за нарушение Трудового законодательства;
Помощь в составление и подачи исковых заявлений, представлении интересов работника в суде.

По вопросам оказания юридических услуг в области трудового права обращайтесь к нам по тел (495) 543-87-06, 741-17-09 или по

Юридическая консультация онлайн

По телефону: (495) 741-17-09

Для получения юридической консультации, пожалуйста, отправьте сообщение, заполнив все поля формы:

дизайн и поддержка сайта © РуИнтернет